Существует женский кризис, связанный с утратой молодости. Особенно
сложно его пережить тем, кто в силу профессии сильно привязан к
возрасту. Вот, например, актрисы, играющие в театре на протяжении
долгого времени романтическую героиню, вдруг становятся перед
необходимостью поменять амплуа – пришли новые, молодые актрисы. Не всем
удается выйти из этой ситуации без потерь: кто-то меняет амплуа на
комедийную актрису, а кто-то уходит со сцены совсем. В жизни так тоже
бывает, и довольно часто.
Но, разумеется, бывают и другие варианты. Каждая женщина
переживает ситуацию по-своему. Это может быть отрицание факта возраста –
не видеть, закрыть глаза на реальность. Или активное неприятие,
сопротивление с демонстрацией негативных реакций: вспышек гнева,
раздражения. Все это реакция на потерю контроля над ситуацией. Но само
переживание присутствует в любом случае, и отрицать его нельзя. Просто
так перейти на новую ступень жизни, потеряв свою нишу на предыдущем
этапе, невозможно. Для адаптации требуется время.
В качестве средства преодоления возрастного кризиса женщины
начинают искать информацию. И ищут подходящую для себя модель. Видеть
зону ближайшего развития – путь преодоления кризиса.
Вообще, когда человек понимает, что жизнь его чем-то не
устраивает, есть в ней некий дискомфорт – это не всегда кризис. Скорее,
это рост, а недовольство – сигнал о необходимости перехода на следующую
ступень. Пора что-то менять, прервать старые связи и обрести новые, не
тащить весь груз предыдущего дальше.
Появляется некий набор способов поведения в кризисной ситуации:
смирение, активность, мобилизация, расслабление – человек уже может
сориентироваться, что ему подходит в конкретном случае больше. Чем
глубже взгляд человека на действительность, чем лучше понимание природы
вещей, чем самостоятельнее личность, тем больше у нее шансов после
кризисного поворота выйти к новым горизонтам.